Noch steht Sabine Kohleisen etwas im Schatten des amtierenden Daimler-Personalchefs Wilfried Porth. Doch spätestens mit der Trennung der Pkw- und Lkw- Sparte bei Daimler im Herbst rückt Kohleisen stärker in den Blickpunkt. Seit 2019 gehört die 57-Jährige dem Vorstand der bald eigenständigen Mercedes-Benz AG an und ist für 170.000 Mitarbeiter weltweit zuständig. Die studierte Diplom-Kauffrau kam 1990 zu Mercedes, wo sie als Autoverkäuferin in einer Niederlassung begann. Nach Stationen in der Marketing Academy war sie unter anderem am Aufbau der Daimler Chrysler Corporate University beteiligt.
Weitere Aufgaben folgten, bevor sie 2010 das weltweite Personalmanagement für Top-Führungskräfte des Vertriebs übernahm. Von 2014 bis 2018 leitete Kohleisen das Aufsichtsrats- und Vorstandsbüro der Daimler AG. "Ich mag das, was ich tue. Offenheit, Neugierde und Verantwortung sind für mich die Schlagworte, die meine Karriere bisher geprägt haben", sagt sie. Ihre größte Aufgabe ist es nun, die Mercedes-Mitarbeiter durch die Transformation zu begleiten. "Als Unternehmen müssen wir die richtigen und zukunftsweisenden Rahmenbedingungen setzen, mit bedarfsgerechten Weiterbildungen für top qualifizierte Kolleginnen und Kollegen." Sie fordert von diesen aber auch "Eigenverantwortung, Flexibilität, Veränderungsbereitschaft und Motivation, um diesen Weg erfolgreich zu gehen".
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