Ingolstadt. Der VW-Konzern will seine neuen Manager künftig konzernweit nach einem zwei- bis vierjährigen einheitlichen Verfahren auswählen. Die Premium-Tochter Audi wird das neue Verfahren als Erster einführen. "Wir sind Teil einer konzernweiten Initiative für Personalentwicklung im Management", sagte Thomas Sigi, Personalvorstand von Audi, der Automobilwoche.
"Mit dem neuen Konzept wollen wir den Kulturwandel im Unternehmen unterstützen", fügte der Personalchef hinzu. Ziel sind mehr Transparenz und flachere Hierarchien, Talente sollen ihr Feedback von Führungskräften und Kollegen erhalten. "Wir haben ein gemeinsames, konzernweites Anforderungsprofil für angehende Manager entwickelt", sagte Judith Klaes, Leiterin der strategischen Personalentwicklung, der Branchen- und Wirtschaftszeitung.
